季度安全工作总结.docx

本篇文章主要概述了2021年第一季度的公司安全工作总结，着重强调了技术安全方面的管理和改进措施。在这一季度中，公司安环部通过完善安全管理制度、强化安全教育、注重现场监督与管理、做实反事故演练以及加强安全创建等方面的工作，确保了各生产车间的安全、稳定、长周期运行。 安环部对安全管理制度进行了更新和完善，包括制定春节值班制度、职业卫生安全培训、6S安全检查、隐患排查周等，旨在确保各部门对安全规章制度的严格执行。同时，针对各车间的专项事故应急预案进行了修订和演练，加强了消防系统的维护保养，并制定了交接班管理规定、危险化学品分类监管等措施，强调了安全第一、以人为本的理念，力求形成齐抓共管的安全工作局面。 安全教育作为提高员工安全意识和防范能力的重要途径，得到了充分重视。新工人的安全培训被严格把控，确保新员工具备必要的安全知识和技能。此外，通过定期的安全检查和事故案例分析，提高了员工的安全素质和应急处理能力，有效防止了生产安全事故的发生。 在日常管理中，安环部对车间的安全检查进行了强化，不仅检查安全培训计划的执行情况，还对外来施工单位进行严格的监督，杜绝违章作业。同时，通过每日督促车间进行班前、班中、班后的安全教育，将安全教育融入日常工作，提升了员工的安全意识。 现场监督与管理是保障安全的关键。安环部每月组织多次综合检查，发现并整改了大量安全隐患，对扩建及技改项目的安全管理也做了专门的规划和监督，确保所有工程能在安全的前提下进行。 反事故演练工作也被视为提高员工应对突发事故能力的重要环节。通过定期的桌面演练和实地演练，员工的事故预判能力和应急处理技能得到了显著提升。 公司加强了安全创建，提升基础工作。通过对安全管理人员的选拔和考核，激发了他们的工作积极性，同时监督各车间定期开展安全活动，按照安全标准化要求推进工作，进一步巩固了公司的安全管理工作。 总体而言，这个季度公司在技术安全方面取得了显著成果，通过多方面的努力，营造了一个安全、文明的工作环境，有效保障了生产和人员的安全。