劳动防护设施、劳动保护用品管理制度.docx

《劳动防护设施、劳动保护用品管理制度》是企业确保员工安全作业的重要规范，旨在提供一个全面的管理体系，确保劳动防护设施和用品的质量、管理和使用都符合技术安全标准。 购买制度是制度的基础，强调所有安全设施和防护用品必须在正规的劳保商店购买，禁止从非正规渠道获取。购买时，应确保产品质量，要求产品具备生产许可证、出厂合格证以及劳动部门的监测证，以避免劣质产品的使用，确保工人的生命安全。 管理制度对于劳动防护设施的存储和管理有严格的规定。例如，安全带和安全绳需要存放在干燥通风的地方，避免受潮和霉变；在运输过程中要防止日晒雨淋，搬运工具不能有钩刺，以防损坏设施。同时，使用单位需定期对设施进行检查和检测，任何破损、老化、不达标的设施都应立即报废。 在使用制度方面，以安全网、安全帽和安全带、安全绳为例，它们都有特定的使用规定。安全网的使用应避免拖拉、堆积物品、跳入或投掷物品等行为，受到冲击后需及时检查；安全帽应无裂纹，帽衬完整，戴时要系紧帽带，保持合适的间距；安全带和安全绳使用前要做外观检查，使用中注意检查，防止破损、断丝，使用时要高挂低用，绳索不得打结，挂钩要挂在连接环上。 此外，安全带和安全绳还需定期进行静负荷试验和冲击试验，以确保其承载能力和安全性。根据批量购入情况，每两年进行一次抽检，通过试验确认其性能是否满足继续使用的条件。 劳动防护设施和劳动保护用品管理制度的实施，不仅体现了企业对员工健康和安全的重视，也是预防工伤事故、保障生产安全的重要手段。企业应严格执行这些规定，确保每个环节都符合安全标准，从而营造一个安全、健康的劳动环境。