经济危机下的人力资源管理
主要内容
一、经济危机简介
二、历史借鉴
三、经济危机对于人力资源管理的压力
四、经济危机下企业的做法
五、建议与对策
一、经济危机简介
经济危机通常指资本主义经济发
展过程中周期性爆发的社会经济的大
混乱，是一个或多个国民经济或整个
世界经济在一段比较长的时间内不断
收缩（负的经济增长率）。
一、经济危机简介
[你想过中产阶级的生活吗？买房吧！]
[积蓄不够吗？贷款吧！]
[没有收入吗？找阿牛贷款公司吧！]
[首次付款也付不起？我们提供零首付！]
[担心利息太高？头两年我们提供3%的优惠利率！]
[每个月还是付不起？没关系，头24个月你只需要支付利息
，贷款的本金可以两年后再付！想想看，两年后你肯定已经
找到工作或者被提升为经理了，到时候还怕付不起！]
[担心两年后还是付不起？哎呀，你也真是太小心了，看看
现在的房子比两年前涨了多少，到时候你转手卖给别人啊，
不仅白住两年，还可能赚一笔呢！再说了，又不用你也钱，
我都相信你一定行的，难道我敢贷，你还不敢借？]
………………
一、经济危机简介
普通居民
需要还贷
但信用低
次贷抵押
贷款公司
投资银行
对冲基金等
金融机构
保险公司等
金融机构
房贷
住房
贷款
出售
MBS
提供
贷款
提供
资金
CDS
CDO
Mortage-Backed
Security
Collateralized
Debt Obligation
Credit
Default Swap
