[问题描述]
每个员工的信息包括：编号、姓名、性别、出生年月、学历职务、电话、住址等。系统能够完成员工信息的查询、更新、插入、删除、排序等功能。
[基本要求]
（1） 排序：按不同关键字，对所有员工的信息进行排序。
（2） 查询：按特定条件查找员工。
（3） 更新：按编号对某个员工的某项信息进行修改。
（4） 插入：加入新员工的信息。
（5） 删除：按编号删除已离职的员工的信息。
【数据结构员工管理系统】是一个基于链表实现的员工信息管理软件，主要用于存储和操作员工的各种信息，如编号、姓名、性别、出生年月、学历职务、电话和住址等。系统具备核心功能，包括排序、查询、更新、插入和删除。
1. **排序**：系统允许用户按照不同的关键字对所有员工的信息进行排序。例如，可以按照员工编号、姓名或其他属性进行升序或降序排列。在提供的源代码中，虽然没有明确提到具体的排序算法，但通常可以采用冒泡排序或其他高效的排序算法来实现。
2. **查询**：系统支持按特定条件查找员工。例如，用户可以根据员工的编号或姓名来查找相应的员工信息。源代码中包含了`searchid`和`searchname`两个函数，分别用于按编号和姓名进行直接查找。
3. **更新**：系统提供按编号修改员工信息的功能。当用户知道员工的编号时，可以通过该编号找到对应的员工节点，并修改其某一项或多项信息。源代码中未提供具体的更新函数，但可以设计一个函数来实现这一功能，比如`update_info`，接收员工编号和新的信息作为参数。
4. **插入**：系统允许插入新员工的信息。源代码中的`creatlist`函数实现了头插法生成单链表，即将新员工的信息添加到链表的头部。实际操作中，可能需要一个独立的`insert_employee`函数，它能在链表的任何位置插入新员工信息。
5. **删除**：按编号删除已离职的员工信息是系统的关键功能之一。源代码中的`del`函数实现了按编号删除员工，它遍历链表，找到匹配编号的节点并删除。
系统运行环境是Microsoft Visual C++6.0，这表明程序是用C语言编写的。算法设计主要依赖于链表数据结构，链表的灵活性使得插入、删除和查找操作相对高效。链表中的每个节点（`node`结构体）包含员工的所有信息，且每个节点都有一个指向下一个节点的指针，从而形成链式结构。
在实现这些功能时，需要考虑以下几点优化：
- 对于大型数据集，冒泡排序可能效率较低，可以考虑使用快速排序或归并排序等更高效的算法。
- 查询功能可以优化为二分查找，前提是数据已经排序。
- 在更新和删除操作中，如果不知道员工编号，可能需要提供一种方式来搜索员工，然后再进行修改或删除。
此外，系统应具备错误处理能力，例如检查输入的有效性，防止非法操作。同时，为了保持数据的持久性，可以考虑将数据存储到文件中，而不是仅存于内存中。这样，即使程序退出，员工信息也不会丢失。
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