【大学学院—度机关工会工作总结】是对学院2015年至2016年间工会工作的全面回顾和总结。这一年是学院发展和建设的关键时期,面对不断扩大的建设规模和招生人数的增长,学院进行了内部管理体制的改革,包括机构调整和实行聘任制。在此背景下,机关工会发挥了重要的协调和支持作用。
在完成院工会布置的各项工作中,机关工会首先完成了自身的组织调整,合并原有的六个小分会,成立了统一的机关分会,并选举出新的工会委员会,确保了工作的高效开展。工会积极组织各类文化和体育活动,如乒乓球比赛、庆“三.八”系列活动,以及参观纪念活动等,不仅增强了员工的团队精神,也提升了文化品位。此外,还组织了年度信念联欢活动和针对不同年龄层的活动,如参观纪念馆,观看升旗仪式等,促进了员工的身心健康和团队凝聚力。
在配合学院中心工作方面,机关工会积极参与并支持学院的机构改革和岗位聘任制工作,通过广泛的宣传和沟通,确保改革的顺利进行。在党委工作评价和基础设施建设中,工会成员积极参与,提供意见和建议,组织义务劳动,为学院赢得了荣誉。
在实施凝聚力工程中,工会充分发挥其主体作用,为退休职工送温暖,主动了解并解决他们生活中的困难。例如,为老劳模王发祥同志争取到经济补贴,体现了工会关心员工、凝聚人心的工作理念。
总结来看,大学学院的机关工会在这一年中扮演了重要角色,通过组织多样化的活动,积极参与学院的改革和发展,有效提升了员工的归属感和团队协作精神,为学院的稳定和繁荣作出了贡献。同时,工会还注重倾听员工声音,解决实际问题,体现出工会在维护职工权益、促进和谐劳动关系方面的积极作用。