烟草公司客户经理个人工作总结
烟草在线专稿 时间过得真快,转眼间 2011 年即将逝去,新的一年正在
走来。回顾这三年来的工作历程,才发现自己一路走来并非坦坦荡荡,而是充满
着坎坷和挑战。然而,这三年的客户经理工作,对于笔者而言,不但是一种磨砺,
更学到了很多与人交往的道理,也在失败中不断成长。下面就个人方面以及对今
年的工作做一下回顾和总结。
一、2011 年度个人感悟
工作的目的并不仅仅是赚取生活的砝码,更重要的是通过工作赢得社会
的尊重和认可,从而获得工作带来的成就感和满足感。然而在这个竞争激烈的环
境下,能找到一个让自己发挥能力的舞台是不易的。自从进入烟草公司以来,非
常感谢同事们在工作上以及生活上的帮助,更离不开广大零售户对工作的支持。
然而在服务零售户方面,与其他同志相比,还有很大的一段差距;在工作任务的
执行方面没有明确的侧重点;对低消费以及人均分布较稀地区的消费群体没有灵
活的应对措施等种种因素的影响,通过深刻反思这段成长空间,我越发要摆正位
置和心态,明年创造出更优异的成绩。
二、2011 年工作回顾和总结
1、随着网上订货工作的深入开展,网订客户数也逐步上升,网订客户
数为 141 户,占总客户数的 61.1%,占的比例并不高,仍有很大的发展空间。在
网订客户的选取方面,主要先从乡镇街道及主干道入手,让新增入网户感受到网
上订货的便捷性,以逐步吸引周边的零售户加入网上订货。这样不愿意买电脑的
零售户也渐渐地开始委托其他的零售户代订,有的直接将订烟的事情交给了家中
的子女。
2、自“135”工作法实施后,工作模式逐渐发生了改变,工作方向也逐
步明确。随着“月计划”、“周安排”、“周总结”、“日拜访”、“月总结”
的实施,工作模式渐渐固化,工作方向也随之明确。这五项内容大致是这样的:
在月末安排好下月的工作计划,有利于工作计划的开展;每周及时的安排、总结,
有利于工作的回顾;在每次走访之前事先安排好要拜访的对象,这就节约了拜访
时间,有针对性的关注异常客户;而月总结则可以将发现的问题及时的归纳汇总。
然而“135”并不是一套万能公式,它需要每个人灵活运用。通过工作
让客户最大程度的满意,进而增进与客户之间的关系。良好的客情关系的最大的
好处就是得到广大客户的衷心支持,最终获得良好的市场效益。比如,在拜访的
过程中指导客户卷烟经营,加强与零售户的沟通,有针对性的对新品牌进行培育。
否则,“135”可能会变成一套现代版的《四书》、《五经》了。
3、工作中的“狄德罗效应”。比如当客户经理在走访市场的过程中遇
到客户通常的提问:“为什么有些烟别人订到,自己却订不到?”、“为什么有
些烟自己总是比别人订的少?”,请不要过于笼统回答道:“国家对卷烟实行计
划生产”之类的话了。因为客户关心的不是总体的市场环境,而是经过与别人比
较后自己的切身利益,这是就有必要向客户说明不同的客户类别之间的区别了
(比如在卷烟销量、卷烟陈列、柜台展示等方面),从而让客户争相做类别高的
客户群了,这就是狄德罗效应了。
4、专销联动工作
目前专销结合还存在的一些问题:
(1)信息反馈不及时,专销双方难以达成全面的共识,专销结合效果
不理想。三员缺少直接交流,信息时效性不能保证。在新的订货模式下,专卖难