放射科技术组是医疗机构中非常关键的一环,其主要职责涵盖了技术管理、人员调度、质量控制、设备维护、教育科研等多个方面。以下是根据标题和描述所提到的各个岗位职责的详细解析:
1. 技师长职责:
- 法规遵守:技师长需严格遵守相关法律法规以及医院规章制度,确保团队的合规运营。
- 人员管理:负责放射科技师和登记员的工作安排,包括日常工作和轮岗制度。
- 制度监督:监督技师工作的制度执行,确保操作规范。
- 业务学习:定期组织业务学习,提升团队专业技能。
- 安全培训:对员工进行安全和服务态度的培训,以提高服务质量。
- 质量控制:负责技术工作的质量管理,确保检查结果的准确性。
- 医患关系:协调处理医患矛盾,协助科主任解决医疗纠纷。
- 设备管理:落实设备的维护保养,参与新设备的技术参数设定。
- 科研与教学:推动新技术、新项目的开展,指导科研工作,参与教学活动和学术交流。
- 价格申报:负责放射科新业务的物价申报。
- 工作汇报:定期向科主任报告技术组的工作进度和问题。
2. X线摄影室岗位职责:
- 设备维护:工作人员需爱护设备,定期保养,保持机房环境适宜。
- 操作规程:严格遵守操作规程,不得擅自更改设备参数。
- 工作纪律:坚守岗位,不得从事非工作相关事务,注重卫生与安全。
- 防护意识:加强辐射防护,减少不必要的照射,教育陪护人员防射线知识。
- 纠纷处理:遇到医患纠纷时,应冷静处理并及时上报。
3. CT室岗位职责:
- 设备管理:CT设备由专人负责,定期维护和校准,确保设备准确运行。
- 人员配置:保持CT工作人员的稳定性,并定期轮岗。
- 扫描流程:根据医生指示进行扫描,扫描后填写并签名确认扫描条件。
- 增强扫描:进行增强扫描前需确认患者无禁忌症,增强后观察15分钟以防不良反应。
- 环境维护:保持机房清洁,控制室内温湿度符合标准,记录设备运行情况。
4. MRI室岗位职责:
- 设备维护:MRI设备同样需专人维护,定期校准,确保正常运转。
- 人员轮转:MRI工作人员相对固定,定期轮岗以保持稳定操作。
- 扫描计划:MRI诊断医师审阅申请单,提出扫描计划,扫描人员按计划操作。
- 记录与报告:扫描后填写记录,诊断医师应及时出具报告。
- 适应症与禁忌:严格遵循MRI检查的适应症和禁忌症。
这些职责体现了放射科技术组对专业技术、服务质量、设备管理、人员培养以及患者安全的全面关注,确保了放射科工作的高效和专业。