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人力资源(OA)详细需求和设计
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2010-11-19
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64页
这HR模块是我们公司OA产品的一部分,该文档有详细的需求和设计步骤以及关系图和用力图以及数据库表单。其中包括十一大功能如:考勤管理、招聘管理、档案管理、人事变动等……
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第 1 页 共 105 页
目 录
目录
1 引言..........................................................................................................................11
1.1 编写目的...........................................................................................................11
1.2 背景...................................................................................................................11
1.3 定义和缩写.......................................................................................................11
1.4 参考资料...........................................................................................................11
2 系统的架构及功能..................................................................................................11
2.1 系统概述...........................................................................................................11
3 人事管理..................................................................................................................12
3.1.1 人事工作台................................................................................................13
3.1.2 组织管理....................................................................................................15
3.1.3 人事制度....................................................................................................17
3.1.4 招聘管理....................................................................................................20
3.1.5 考勤管理....................................................................................................32
3.1.6 薪资管理....................................................................................................41
3.1.7 档案管理....................................................................................................47
3.1.8 活动管理....................................................................................................55
3.1.9 培训管理....................................................................................................58
3.1.10 人事变动..................................................................................................72
3.1.11 字典管理..................................................................................................86
第 2 页 共 105 页
1 引言
1.1 编写目的
**********
1.2 背景
************
1.3 定义和缩写
术语/缩写词 定义
1.4 参考资料
*********
2 系统的架构及功能
2.1 系统概述
我们将为企业提供全面的人事资管理解决方案,旨在满足快速成长
的企业管理信息化需求,主要目的就是帮助客户快速持续和健康成长,
并且使人力资源部门借助此管理模块从重复烦杂的日常管理事务中解脱
出来,将更多精力投注于人力资源战略规划以支持和推动企业战略目标
的实现,不断提升人力资源部对企业的价值,有效地提升企业的核心竞
争力。
11
3 人事管理
总体结构图:
总体关系图:
12
人事管理
人事工作台
人事制度
招聘管理
考勤管理
薪资 / 福利
管理
档案管理
活动管理
培训管理
字典设置
组织管理
最新制度
招聘需求
最新考勤
最近活动
人事变动
员工关怀
组织管理 部门管理 用户管理
角色管理
人事制度
招聘需求 招聘计划 录用管理
简历库 岗位对比 招聘渠道
请假管理 出差管理 加班管理
日常考勤 考勤报表
个人薪资 员工薪资 个税计算
员工档案
合同管理
活动管理
培训需求 培训规划培训申请
培训总结 在线课程
奖惩管理 离职管理 升职管理
平调管理 降职管理
平调管理
主动同步 被动同步
课程维护
员工福利
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资源评论
- meazza__2014-05-29需求分析还不错 thx
- Java小虎2012-12-12文档还不错,的确有参考价值,感谢提供!
- Areas2014-08-13很详细的文档,不错
- meibeihu2014-04-30看了前几页,感觉还可以
azling1985
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