校园线上双选会撰写应用材料.pdf
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2022-06-10
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校园线上双选会撰写应用材料
随着互联网技术的快速发展，电子商务与传统产业的结合成为一种趋势，电子商务的逐渐
兴起，特别是移动支付、互联网金融等概念被广泛接受，并受到越来越多人的关注。伴随着近
年来大学生求职形势发展迅速，各大企业都在招聘网站或 APP 发布了大量校园招聘信息。为方
便用人单位选择与用人企业进行交流合作，增强招聘效率。本次线上双选会是在疫情期间举
办。为促进大学生就业与发展搭建了一个双向交流平台、实现信息互通、共同进步的新型就业
服务平台，为应届毕业生提供更多机会，减少人员流动。同时也可以丰富毕业生校园生活；拓
宽求职者视野，增强市场竞争力；同时为企业招录更多优秀人才。通过双选会实现毕业生与用
人单位双向选择、达成协议。提高了供需双方的交易效率且解决了就业问题。本次招聘规模较
大，包括：招聘会现场、网络双选会、企业内荐环节和简历收集环节等四个环节的过程管理。
1、通过企业官方网站或 APP 进行初步筛选，填写个人信息（姓名、性别、专业等 ),选择
根据简历中所填写的信息，联系所需企业，进行初步筛选。包括：年龄、性别、专业、实
自己感兴趣的岗位类型及职位，并填写简历等信息。
习经历内容，具体时间等。通过这种方式让企业能够及时了解你的个人信息以及技能，并且对
于学生岗位的相关知识了解更加深入。在后续沟通中获得一些有价值的信息。例如：该公司是
国内知名互联网公司以及专业研究团队！这也是一种很好的方式，通过网络进行简历收集和筛
选，可以增加面试的机会。并且简历中应该是能够体现出我们比较扎实的工作能力。同时也更
容易获得企业关注并了解对方公司最真实和全面地去了解对方，从而能够深入到企业内部进行
更为深入地交流考察并且为企业招聘所需人才准备更好的未来发展机会
2、通过网络报名方式进入到会场。
应聘者在登陆报名网站后完成注册，点击登录界面右侧的“报名”栏，填写个人信息并上
传个人简历。个人简历内容主要包括姓名、性别、专业、年级、求职意向等基本信息，上传作
品要求、个人照片（黑白或彩色）、求职简历内容要求和背景（须提供原件和复印件）的图片 1
张。上传时应为 jpg 格式，文件大小不超过 300 KB,尺寸为 jpeg 文件大小为 10 MB 或 8 MB;照
片大小不超过 300 张（尺寸不超过 160x144 像素）。文件大小以上传文件大小在 20 M 以内（像
素≥294)照片上不超过 2 张；提供清晰的 JPG 格式。如果在使用 QQ 客户端时需要上传 jpg 文
件；请使用 U 盘或其它存储介质备份。文件保存时长为 10 分钟方可提交，以确保工作期间数据
有效；如无时间限制，可提交至电子邮箱内（邮箱）或手机发送至 进入报名
系统进行报名。报名成功后请在收到通知后 1 小时内进行确认并在收到通知后通过邮箱将应聘
者的简历通过邮件发送到邮箱 。待审核通过后提交材料正式到双
选会现场进行审核活动！如未通过则视为自动放弃本次招聘资格并接受通知；通过后即可成功
进入参会模式。进行相关业务办理：选择相应电子邮件、短信、微信公众号或 APP 提交意向并
成功提交后等待审核，通过后可领取短信服务或参加双选会。等待审核通过后则等待现场视频
面试或者进入会场选择相关岗位进行招聘或签约工作。现场审核时间一般为 5 分钟左右；审核
通过后将在网上确认报名成功并及时告知我们进行后续手续办理；待审核通过后可以进入录用
环节!---”）。并根据自身情况选择面试顺序入场（简历格式):根据招聘会进程到现场招聘会现
场等待招聘工作人员进行简历筛选并现场发放简历即可提交申请资料 1、通过短信或邮件）发
送至 电子邮件
3、双选会开始前需要制定招聘方案与沟通细节，将具体流程一一展示给大家看下一步做
同时在沟通过程中，要注意细节的表达，重点说明自己对招聘岗位的分析能力，对招聘公
什么。
司以及职位选择相关知识。同时可以把双选会议相关流程列成表格，方便大家查阅。如果在选
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