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【精选】试用期工作总结模板汇编 7 篇
三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没
有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这
一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢
慢消化,这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。我深刻地
体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作
做好做细。
每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.
所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当
之处,但是我都积极改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了沁园这个大家庭,
并认真做好自己的本职工作.我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平
台,和公司共同发展,做出自己的贡献。对我而言,不论在哪里,在哪个公司,
只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,
积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导
的美德.我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位
同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益
自然会受损.这样对公司和个人都无益处.
在 xx,我的主要职责是营销中心内勤,负责统计各区业务人员的工作汇报、
每月费用报销的初步审核。同时,负责与各区经销商核对每月的帐务,资料和信
息的传递。
三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备
是多么的重要。就拿每月和经销商对帐来说吧,我要用心的做出近百家经销商的
帐务,专心的做好每一家经销商的帐,细心的做好各经销商的每一笔帐,耐心的
与各经销商对好每一项帐目。
在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向
书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛
汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求
教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向
实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,
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提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就
会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。公司常宣
导大家都要做到:认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着我,
朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。
有首歌唱得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:
如果成功了,不要骄傲,继续努力,以便取得更大的成功;如果失败了也不要气
馁,总结失败教训,争取下次成功.不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐
观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩。
通过试用期的财务工作,我也是成为了公司的一名正式员工,在这几个月的
试用期里,我也是有蛮多的收获,感触很深,明白想要做好财务的工作并不简单,
我也是对这段时间的一个试用期工作,来做下个人的一个总结。
一、学习成长
在做这份工作之前,我虽然是在学校里面学过财务的知识,但是真的到具体
的做,其实并没有那么的清楚,一些基本的情况我是了解的,但是具体到执行,
到操作,我就有些抓瞎,而进入公司之后,主管也是给我做了基本的培训,然后
安排了同事来带我,告诉我具体怎么操作,如何的去把工作完成,经过这几个月
的实际工作,我也是学到很多财务方面具体的操作方法和技巧,懂得做账,明白
如何去做报表,而在这试用期的工作之中,我觉得学到最多的是对工作严谨的态
度,以前我觉得错了也就错了,改过来就是了,但是来到我们公司,在主管的带
领下,我知道做一份工作,必须认真严谨,特别是我们财务,每一个数据都是要
确认无误,不能出错,事情做得慢一点没关系,但是数据不能出错,而在一次次
报表和账目的核对中,我也是成长很快,懂得了,要去做好财务的工作,严谨的
态度是非常重要的,当然以后我的工作也是要去把我的效率给提高上去。
二、工作方面
在工作之中,我认真的按照主管的要求去做事情,分配给我做的报表,和要
核对的账目,我都是一一的去确认清楚,仔细的做,不懂的地方,我也是问带我
的同事,在做完之后,我也是会仔细的去核对,然后再上交,除了刚开始工作的
时候,我很多方面不会,出过几次差错之外,后面的工作我都是认真的去做好了,
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没有出什么问题,一些和同事需要配合来做的财务工作,我也是积极的去配合,
我明白,作为一个刚进入公司的新人,我也是没有什么工作的经验,我只有多去
做,多问,那么才能让自己成长,让自己的工作给做好,吸取他人的经验,让自
己在做财务工作的时候能更好发挥。
数月的试用期虽然过去了,但我也是还有一些不足的地方,像工作的效率还
不够高,对财务的一些工作还不够熟悉,我也是要在今后继续的努力,提升自己
财务工作的水平,提升效率,把财务的工作给做得更好。
一、招聘工作
1、对日常招聘岗位进行分析,包括:岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等
方面。
2、对以上这些入职条件进行分析后,根据岗位的情况,选择相应的人群,从
而选择相应的招聘渠道,发布招聘信息,并找到合适的人员。
3、负责面试时间安排并及时通知候选人及需求部门负责人。4、接送候选人
参加面试,并收集相关资料。
5、待确认候选人后进行人员增补审批,并及时于候选人沟通入职相关事宜。
由于公司临时办公地址比较偏远,给我们招聘工作带来了很大压力,针对以上情
况我们积极采取措施,调整招聘时间、扩大招聘范围,并将公司福利及搬离时间
耐心告知候选人,消除其顾虑,效果还是比较明显。
二、部门常规性工作:
1、日常工作:
1)部分工资表单制作及核对
2)新入职员工资料收集、整理,员工名册录入更新及 OA 系统更新。
2、领导安排的临时性工作。
三、需要改进和提高方面:
1、提高自身的执行力,在取得成绩的同时,不可否认我的执行力还有所欠缺,
在以后的工作中建立危机感,做任何事情都给自己定一个时间段尽量往前赶,提
高自己的执行力及工作效率。
2、加强系统化、结构化意识。完善招聘流程,把每一个环节做细做精,充分
发挥自身优势,提高业务水平。
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