weixin_40895192
- 粉丝: 3
- 资源: 26万+
看过该资源的人还看了
内容简介:学校保安工作考核办法为了加强保安管理工作, 提高保安工作质量, 经学校研究决定对保安实行月工作考核制度。每月进行一次量化考核,标准分为优秀、称职、基本称职、不称职,按要求所得分数进行量化,考核工作由校长室主管,保卫处负责落实。一、考勤要求1、按时上下班,每迟到或早退一次10 分钟以内扣 1 分,超过 10 分钟扣 3 分,超过 30 分钟为旷工半天处理,扣5 分。超过 1 小时为旷工一天处理,扣 10 分。2、有事要事先请假,没有请假的按旷工处理,扣10 分。3、不得擅自调班,如发生擅自调班的一次扣5 分。二、值勤要求1、仪表不端庄扣 1 分,上岗着装不整齐一次扣1 分。2、上下班做好交接工作...