人事行政管理办法11页.doc

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2021-11-28 12:35:19 上传
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内容简介:人事行政管理办法1.总则1.1 为规范公司的人事管理,特制定本办法。1.2 公司总经理以下工作人员,均称为公司职员。1.3 公司员工的聘用、试用、报到、任免、休假、出差、值班、考核、福利、奖惩、培训、抚恤日常行为管理等除国家有关规定外,皆按本规定执行。1.4 公司各级职员,必须遵守办法中的各项规定。2.聘用2.1 公司所需员工,一律公开条件,向专业对口院校和社会招聘。2.2 公司聘用各级员工以学识、品德、能力、经验、体格、适合于职务或工作者为原则,但特殊需要时不在此限。2.3 新进员工的聘用,根据工作需要,由主管人事部门统筹计划制定标准呈报总经理审批。2.4 其他各级职务人员及管理人员,应具备...