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拓展训练话术复习进程.pdf
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拓展训练话术复习进程.pdf
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拓展训练话术
第一阶段:破冰:心态调整,热身活动;团队建设,士气展示。
(整队,女生一排,男生一排)
各位同学,大家上午好!非常高兴能见到在场的每一位朋友!真诚的友谊从自我介绍
开始,我是 XX,在我旁边的是 XX 老师,今天的拓展训练就将由我们陪同大家完成! 那
好,在拓展训练中有个问好的方式非常的独特,能够快速的提升团队的士气,想知道吗?
放心,很简单的。来,和我一起说:“好,很好,非常好!”。不错嘛,接下来,我们就来体
验一下这样的问好方式,看看大家到底有多好!当我说“各位同学,大家上午好”后,就
齐声喊出“好,很好,非常好”。明白了吗?开始。
好,真的很不错,拓展训练正需要大家保持现在的这种状态,“只要你快乐了,你周围
的人也会和你一样快乐。”大家相信吗?如果你相信就请把你的快乐释放出来,好吗?如果
你还在忧虑那也请你把快乐释放吧,因为接下来的训练是需要大家在快乐中度过的,大家
能做到吗? 准备好了吗?
现在我们就正式进入拓展训练,首先,我们要进行一个宣誓。来,大家将你的右手握
成一个拳头放在你的太阳穴旁,就像我这样。我说一句,大家就齐声说一句,最后我说“宣
誓人”后,大家就大声说出自己的名字,可不要和我说的一样了,明白了吗? “我宣誓:
我自愿加入本次拓展训练,在训练过程中,不管遇到多大的困难,多大的挑战,我将会:
全力以赴,不说消极话,不做背叛自己,背叛团队的事情,相信我自己,相信我们的团队。
宣誓人:XX”。
好,大家每个人都进行了宣誓,相信在接下来的训练中都能坚守自己的誓言。全力以
赴,迎接挑战。在这里我其实并不重要,关键是大家的投入,因为我们这种训练方式采用
的是“体验式”学习模式,就像我们上初中或是小学时,大家学骑自行车、游泳一样,只
有你亲自骑上自行车、跳到水里才能快速掌握这门技术,并且一旦学会将终身受用,对吗?
那好,我再确认一下:在今天的训练中我们应该怎么做?提示一下大家,就是那最关键的
四个字:“全—力—以—赴”!
非常好,接下来进入破冰环节,我们来做一个小游戏,名字叫“松鼠与大树”。
<松鼠与大树具体操作查看《拓展训练科目实施教案》,时间控制在 10 分钟以内。>
(整队,女生一排,男生一排)
经过小小游戏可以看出大家的参与性都很高嘛,很好,接下来我们需要组建团队了。
首先我会通过 1、2 报数的方式把大家随机分成两个小队,之后会给大家 20 分钟的时间来
完成团队建设这个科目。大家需要完成五项任务:第一选队长,第二起队名,第三喊口号,
第四唱队歌,第五摆造型。最后将以各小队为单位,在队长的带领下展示团队建设中完成
的任务。看看哪个小队最有士气,创意最独特,明白了吗?(随机分队后一个老师带一个
小队开始进行。)
<以上训练过程完成时间应控制在 40 分钟,之后根据天气和团队状况可休息 5 分钟。>
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第二个阶段:挑战训练科目,分享科目感触。
(整队,以队为单位站成两排)
看得出两个小队都有自己独特的地方,接下来我们两个小队需要暂时分开,迎接各自
的挑战了。XX 队,有没有信心完成挑战;那 XX 队,有信心完成挑战吗?还记得拓展训
练中最关键的四个字吗?(全力以赴)非常好,我就带领 XX 队,去挑战生死电网;XX
老师就带领 XX 队,去挑战翻天覆地。
<生死电网、翻天覆地 具体操作查看《拓展训练科目实施教案》时间控制在 40 分钟。
挑战项目做完后,在带队老师的带领下进行科目分享,时间控制在 10 分钟。科目分享查看
《拓展训练科目实施教案》。分享完后,全队休息 10—20 分钟。>
(整队,以队为单位站成两排)
刚才两队分别完成了生死电网和翻天覆地科目,也分享了很多项目中的感触,非常好,
接下来两队进行交换,XX 队去挑战翻天覆地 XX 队去挑战生死电网。还记得自己的口号
吗?XX 队,你们的口号是? XX 队你们的口号是?好,去接受你们的挑战吧!
<生死电网、翻天覆地 具体操作查看《拓展训练科目实施教案》时间控制在 40 分钟。
挑战项目做完后,在带队老师的带领下进行科目分享,时间控制在 10 分钟,科目分享查看
《拓展训练科目实施教案》。>
(整队,以队为单位站成两排)
现在两个队都顺利的完成了两个训练科目的挑战,大家觉得自己怎么样?团队怎么样?
接下来我们将会把 XX 队和 XX 队进行合并,还原成一个大团队,来接受我们今天训练的
最后一个挑战科目:瞎子摸号。祝你们好运!
<瞎子摸号具体操作查看《拓展训练科目实施教案》时间控制在 30 分钟。挑战项目做
完后,在带队老师的带领下进行科目分享,时间控制在 10 分钟,科目分享查看《拓展训练
科目实施教案》。>
第三个阶段:总结训练感触。
(整队,以队为单位站成两排)
恭喜你们,顺利完成了各项挑战!通过这次拓展训练相信每个人都有了属于自己的收
获,对吗?接下来就请大家依次到我这里来,我将会把我的舞台让给每一位坚持到最后的
你,用一句话来概括自己最真实、最想对大家说的一句话!舞台是属于你们的,时间我会
控制在 10 分钟,快,行动起来吧!(分享完后)每当听到大家说出内心的告白,我的心情
就很激动,没错,今天展现在我面前的你们真的很不错,相信在今后的日子里,你们这支
团队会更加的团结,不要忘记你的队友,你的团队!他们会始终伴随着你迈向人生的顶峰,
最后,送给大家一句话:没有完美的个人,只有完美的团队!谢谢大家!
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蛟龙出海
首先问大家一个问题:如果神六飞到月球分两个环节:瞄准和调整,那么各占多少?瞄
准占 3%不断调整占 97%,调整很重要,因为客观环境总是变化的。
1、 如何迈出第一步?核心领导重不重要?万事开头难,核心领导很重要,带领大家走出
第一步。喊预备 123,大家才开始走。一旦迈出第一步,第二步第三步就很容易了。一
个团队只有一个声音说话,那么指令很容易贯彻;如果大家七嘴八舌,你一言我一语,
就会很乱,让大家茫然无所适从。核心领导的作用就是综合大家的建议作出决策,带领
大家实现目标。
口号重不重要?没有 123,大家不知道怎么走,人多。口号和行动一致重不重要?说到
就要做到。在团队企业里面,口号理念都一样,这也是为什么现在这么重视企业文化。
大家说:第二轮在无声阶段我们为什么走得很好?---默契--- 因为有了第一轮的经验,
我们知道怎么才能走好,走得更快,所以很默契。[举例:医生手术]
默契是不言而喻不约而同/异口同声/步调一致齐心协力
2、 在最开始的时候,我们还没有很好方法的时候,我们一直在寻找一个适合的方法计划。
计划重不重要?做任何事情首先都要规划,根据目标与现有资源制定详细严谨的计划。
如果是团队,还要每个人都知道计划的细节步骤要点,这样才会有执行力。没有好的执
行就等于歪嘴和尚念经,很难达成预期目标。在执行过程中,还要不断检查,然后根据
变化等进行适当调整改善。这就是做事的基本步骤计划—执行—检查—改善。古人说“失
败是成功之母”是不完全正确的。如果失败了不认真检讨,不知道为什么失败,哪个环
节出问题了,那没什么意义的。只有善于从失败中总结教训,避免下次犯同样的错误,
才能减少差错率,所以正确的应该是“检讨是成功之母”改善很重要。人生三大致命伤:
埋头苦干一成不变努力不可以累积。
3、 大家说;一个木桶盛水多少取决于最长的木板还是最短的?
团队是同样道理。成员很多,环境能力个性都不相同,团队战斗能力决定于比较弱的,
尤其是比赛中。所以说优势互补整合资源,提高团队每个成员的步伐,团队整体进步提高
才能获得更大胜利。任何人置身团队里,你的步调必须与团队保持一致才是上策。
[举例:项羽个人能力很强,但是面对的是刘邦团队]
4、 结合现实:请大家谈谈怎么建设高绩效团队?
首先核心领导很重要,其次团队要有统一目标,然后有切实可行的组织计划,互相协
作才是高绩效的团队{蚂蚁群,大雁群}A 先训练再做事 B 出现问题及时反馈 C 磨合期
高绩效团队还要有高素质的人,有 3 种人是不适合团队的或者损害团队利益的:
木偶人/害群马/吸血鬼
和大家分享 2 个字:和谐
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断桥
1、“空中一小步,人生一大步”大家说:战胜自己幸不幸福?(鼓掌)
自我突破项目。人一生都在突破,也只有人类不断突破才能得以进化发展科技。小时候,
我们突破的是行走、语言、识字能力;成人后突破的是创造创新,认识控制能力;今天我
们突破的是恐惧,勇气和魄力,用行动克服恐惧增强自信。人的进步在于不断挑战昨天的
自己和世界,突破局限性。
世界记录是怎么产生的?不断突破。
2、泰坦尼克是怎么沉没的?
冰山露出水面部分是整体的多少?[1/10]人本身就是一个巨大的能量宝库,每个人都是
大自然的杰作,是独一无二的不是批量生产的。每个人都有巨大的潜能,只不过我们没有
去激发。就在刚才,我们都激发了自己的潜能实现了精彩的一跃。我们可以把空中的断桥
看成人生面临的困难障碍,面临困难我们只有激发潜能才能战胜它粉碎它。
---------怎么激发我们的潜能呢?
A 面对困难不退缩不犹豫,勇敢接受挑战,很多问题不是难以做到而让我们失去自信,而
是我们失去自信才让问题难以做到的;B 面对困难不找借口,集中焦点找方法;C 改变旧
的不好的习惯
[示范:握手]改变容易吗?不容易价值更大
第二次从断桥返回是不是比第一次跨越容易?
因为我们有了经验和感觉,有了必胜的决心与信心,所以就能轻松跨越刷新记录。
3、站在高空有什么感觉?
高处不胜寒。在企业团队中,领导的压力大不大?因为他身上担负着最大的责任,所以我
们要换位思考,理解领导的压力和不容易,遇事多为领导和团队着想,大河有水小河满。
如果今天一个人我们能自己来做吗?
4、危机的故事 看不到眼前的危机,人无远虑必有近忧。时刻要有危机意识,不断提
高自己战胜各种危机的能力和决心,才能在危机来临的时候轻松自如。[华为 任正非的
危机教育 未雨绸缪]
今天你站在哪里重要吗?明天你迈向哪里才更重要!
面对困难的“亮剑精神”----士兵的精神 战斗都最后不达目的不罢休 坚持不放弃
5、什么是压力?压力来自于哪里?
减压解压就要逐步调整目标缩小差距。目标金字塔
怎样作好压力管理呢?A 勇气:难忍能忍难行能行(以前学员告诉我的)鲁迅说:“真正的
勇士敢于直面惨淡的人生正视淋漓的鲜血!”勇于尝试 B 怎么突破自己?做别人不愿做
/做别人不敢做/做别人做不到/做自己以前做不到的 [突破宣言] 故事:井底的驴 抖土
狠踩 生活中各种各样的困难和挫折会和尘土一般落在我们的头上,要想从苦难井里逃出
来,办法就是抖落在地重重踩在脚下,把每个困难都当成人生里程的一块垫脚石。
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