程序员羊皮卷下载版 .txt

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初入职场——程序员的职场成长 3 第 1 章 大学生活应该这样度过 3 完成一个满意的项目丰富自己 5 安排一次真正的实习,了解社会 5 失败的实习生 6 如何找到适合的实习机会 7 实习成功的三有一无 8 开发人员实习应该这样 9 参加一个社团让自己融入团队 9 承担一份责任 10 感受项目经理的无奈 11 真正感受集体的意义 12 计算机专业的学生与 IT 培训 12 IT 培训的 7 大陷阱 14 大学毕业了,要不要参加 IT 培训 17 到底有没有救世主 20 第 2 章 四招找到好工作 20 求职中的心理健康问题 20 大专生求职受歧视 21 这世界并不亏欠我们什么 23 求职中的正确态度 24 面试前充分准备 24 专注于真正的机会 25 五个步骤查实公司信息 26 筛选重点应聘目标 27 了解职位信息有的放矢 29 明确职业和发展方向 29 简历及求职信 程序员羊皮卷 30 工作经历要这样写 33 面试前的 Checklist 34 面试中有进有退 34 了解人力资源经理的思考角度 35 面试成功四步法 40 候选人提问原则 41 面试的正确应对 43 第 3 章 初入职场第一年 43 万分重视自己的第一份工作 43 从 Leo 的故事讲起 44 研发人员的第一份工作 45 先就业还是先择业 46 第一份工作的意义和法则 48 完成从学习者到社会职业人的转变 48 开放的态度迎接现实 49 找对方法从小处着手 50 坚持向无字书学习 51 试用期程序员应该了解的事儿 51 我们应该得到的 53 试用期中的两种结局 55 尽快确立自己的位置 57 明确自己人生与事业的目标 60 第 4 章 正确判断公司情况 60 判断公司和工作的三条法则 60 前途无望的光明科技发展公司 62 一将无能累死三军的项目经理 Mark 63 不想换工作的 Mars 64 项目经理、研发总监与公司老板 64 项目经理——职业领路人 65 研发总监——职业目标的实现者 66 老板——公司的领导者、引路人 67 看清公司的问题再作抉择 67 对待不公平 程序员羊皮卷 67 制定忍耐底线 69 第 5 章 正确面对职场压力 69 程序员压力的产生 69 三座大山 70 公司管理层的误读 71 正确面对压力 72 缓解压力两步走 74 第 6 章 程序员与劳动法 74 不要死于无知 74 进公司前夕,公司的职位取消,我应该怎么办 76 Offer 是否能够限制我 78 公司要收我的毕业证书,应该交吗 79 研发人员读懂“新劳动法” 79 企业知情权在法律上确立,员工说谎成本提高 80 解聘成本增加导致试用期压力陡增 81 无固定期合同也不是什么保险箱 83 HR 部门应该做的两件事 83 出具相关证明 83 解释公司政策 84 远离无赖就是远离风险 84 小 K 跳槽事件回放 85 三个视角的分析 87 防微杜渐 远离风险 渐入佳境——成熟並非遥不可及 90 第 7 章 程序员职场心态 90 不要像受害者一样工作 90 受害者心态害人害己 93 把公司的事当成自己的事 93 程序员与沟通 94 工作不顺心怎么办 95 假如生活欺骗了你 程序员羊皮卷 98 第 8 章 加钱、加钱、加钱 98 面试,我薪水要低了„„ 100 程序员加薪,爱你在心口难开 104 薪水增加多少可以考虑跳槽 105 什么决定了程序员的薪水 107 薪酬的实质是什么 111 第 9 章 职场转型与跳槽 111 什么让我们立于不败之地 113 32 岁了,还有机会转行做程序员吗 116 33 岁的项目经理,往何处去 118 五年海外工作,硕士回国没有位置 119 程序员与 MBA 120 转型的三种选择 121 MBA 的几个问题 122 一个假设换回 18 万 123 公司对我有恩,离职怎么说得出口 125 找马时,我被“驴”发现了 126 被“驴”开除的 Ivy 127 被“驴”加薪留下的 Lion 128 左右逢源的 Jack 130 第 10 章 职场政治 130 有人的地方就有

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xinchen0618 好像是PDF转过来的,内容有些乱,而且不全。
2011-12-20
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