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软件开发公司KPI指标 评分:

研发公司 各个部门的KPI考核指标,包括 研发部门、产品部门、实施部门、财务部门、质量部门、市场部门等
2012-11-20 上传大小:8.25MB
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评论 共24条

cicivio 一般 ,但不知道为什么下载完就没了
2018-04-11
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ss198948004403090012 还行,凑合着用。
2018-03-20
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rain2in 太宽泛,没什么参考价值,还要10分,不值
2017-02-10
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hztt2007 是通用的KPI指数,对于中小型企业管理者可以做为借鉴来制定本企业的HR。不错!
2016-03-14
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wxall 内容是通用KPI,不是针对软件开发企业的,可以参考,但用途不大
2014-11-01
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xzhongming 很有用,正好要作KPI指标设计。
2014-06-27
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magicwm 可以用来参考一下..软件开发KPI 想着就头大啊..
2014-04-23
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liaoxiaming 资料还算全面, 但是参考性不高...还是谢谢.
2014-04-14
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lspsae 参考性很差!
2014-03-15
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pzj19880315 现在公司正需要编制相关的考核制度,这个还是有些借鉴意义的
2014-03-13
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针对软件开发部门,最有效的绩效考核思路分享
如何量化考核软件开发人员绩效

如何量化考核软件开发人员绩效 对开发人员进行绩效考核评定:1. 工作态度 2. 软件质量 (bug的等级和个数,回归次数,重要模块系数) 3. 工作难易度 (功能性,可靠性,易使用性,高效性,可维护性和可移植性,功能点数,复杂度) 4. 工作效率/能力 (完成百分比,工作经验) 5. 主动性 6. 沟通能力 7. 程序规范程度

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